Ulteriori misure in materia di CIG e Reddito di Emergenza REM
Il Consiglio dei Ministri n. 52 del 15 giugno 2020 ha approvato un nuovo Decreto Legge prevedendo ulteriori misure in materia di trattamenti di integrazione salariale a beneficio di quelle aziende, che a seguito dell’emergenza Covid-19, si trovino nella necessità di dover essere sostenute con ulteriori interventi. Ecco le novità in attesa del testo definitivo.
Ammortizzatori sociali
In deroga alla disposizioni di cui al D.L. 17 marzo 2020, n. 18 (convertito, con modificazioni, in Legge 24 aprile 2020, n. 27 e al D.L. 19 maggio 2020, n. 34) i datori di lavoro che a seguito dell’emergenza...
Le istruzioni dell'Inps per le indennità di sostegno non-subordinati
L'INPS pubblica 3 circolari per descrivere le operazioni necessarie per la richiesta delle indennità a sostengo ai lavoratori non subordinati.
Le circolari prendono in considerazione anche le tipologia di lavoratori che precedentemente erano stati esclusi (autonomi occasionali, intermittenti) ed i lavoratori domestici.
Le circolari sono:
n. 65 del 28 maggio 2020
n. 66 del 29 maggio 2020
n. 67 del 29 maggio 2020
vediamole nello specifico.
Circolare INPS n. 65 del 28 maggio 2020
L’articolo 85 del decreto-legge 19 maggio 2020, n. 34 (G.U. n. 128 del 19 maggio 2020), ha previ...
INAIL: ripresa della riscossione dei versamenti
l'Istituto ha precisato che i versamenti sospesi devono essere effettuati, senza applicazione di sanzioni e interessi, in un'unica soluzione entro il 16 settembre 2020 o mediante rateizzazione fino a un massimo di quattro rate mensili di pari importo, con il versamento della prima rata entro il 16 settembre 2020.
Tali termini si applicano a tutti i regimi di sospensione tranne che per le imprese del settore florovivaistico per le quali la ripresa dei pagamenti deve essere effettuata in un'unica soluzione entro il 31 luglio 2020, o mediante rateizzazione a decorrere dal mese di luglio 2020.
INPS sospensione degli adempimenti e dei versamenti causa Coronavirus
L'INPS ha fornito le prime istruzioni operative in relazione alla modalità di sospensione dei termini degli adempimenti e dei versamenti, introdotti dalla legge n. 27/2020 , di conversione del D.L. n. 18/2020 e dal D.L. n. 34/2020 .
Per quanto riguarda le aziende con i dipendenti, alle posizioni contributive degli "esercenti di librerie che non risultano ricomprese in gruppi editoriali dagli stessi direttamente gestite", sarà attribuito il codice di autorizzazione "7L", avente il significato di "Azienda interessata alla sospensione dei contributi a causa dell’emergenza epidemiologica da C...
Validità del DURC INAIL
L'INAIL - con comunicato del 22 maggio 2020 e 27 maggio - ha ribadito che i DURC che riportano come Scadenza validità una data compresa tra il 31 gennaio 2020 e il 15 aprile 2020 conservano la loro validità fino al 15 giugno 2020 nell’ambito di tutti i procedimenti in cui è richiesto il possesso del DURC online, in quanto restano esclusi dagli atti per i quali è stato disposto, ex lege n. 27/2020 , l’ampliamento del periodo di scadenza e di quello riferito alla conservazione della validità dei medesimi.
Nella funzione "Consultazione", unitamente ai documenti Durc On Line in corso di...
Attivo il servizio INPS per la richiesta del REM Reddito di Emergenza
L'INPS comunica di aver attivato il servizio per la presentazione delle domande di Reddito di Emergenza, misura straordinaria di sostegno al reddito introdotta per supportare i nuclei familiari in condizioni di difficoltà economica causata dall’emergenza epidemiologica da COVID-19, ex art. 82 , D.L. n. 34/2020. Dopo aver effettuato l’autenticazione al servizio, sono consultabili i manuali che forniscono le indicazioni per la corretta compilazione della richiesta.
Il Messaggio del 22 maggio 2020, n. 2131 precisa che al fine di garantire la tempestiva gestione delle domande, e in attesa de...
vigilanza nei cantieri edili
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro interviene in materia di riapertura dei cantieri edili con la Nota n. 156 del 13 maggio 2020; al fine di assicurare adeguati livelli di protezione ai lavoratori e contenere la diffusione del Covid-19, le imprese edili devono adottare le misure previste nel Protocollo cantieri condiviso tra Governo e Parti sociali.
Al riguardo, le suddette misure si devono estendere ai titolari del cantiere e a tutti i subappaltatori e subfornitori che devono:
rispettare il distanziamento sociale negli spazi di lavoro;
integrare il Piano di sicurezza e coordinamento.
I...
Assunzioni di giovani fino a 35 anni: esonero contributivo INPS
L'inps fornisce le istruzioni operative per l’esonero dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro spettante per le assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato, effettuate negli anni 2019 e 2020, di giovani fino a 35 anni di età ai sensi dell’articolo 1, comma 10, della legge 27 dicembre 2019, n. 160.
La riduzione opera per un periodo massimo di 36 mesi a partire dalla data di assunzione del lavoratore e può essere riconosciuta, per l’eventuale periodo residuo, in capo ad altri datori di lavoro che procedano all’assunzione del medesimo soggetto.
1. Requ...
COVID19 : aggiornato il Protocollo nazionale sulla sicurezza negli ambienti di lavoro
In data 24 aprile 2020, è stato integrato il "Protocollo condiviso di regolazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid: 19 negli ambienti di lavoro", precedentemente redatto il 14 marzo 2020 (cfr COVID19 - comportamenti da tenere nei luoghi di lavoro )
L’obiettivo del protocollo condiviso di regolamentazione è fornire indicazioni operative finalizzate a incrementare, negli ambienti di lavoro non sanitari, l’efficacia delle misure precauzionali di contenimento adottate per contrastare l’epidemia di COVID-19 con misure che seguono la logica...
ANPAL: adesione al programma Garanzia Giovani
L'ANPAL publbica un video che spiega ai giovani e alle giovani come aderire a Garanzia Giovani tramite MyANPAL e come procedere autonomamente alla presa in carico, in questo periodo di emergenza Covid-19.
link alla comunicazione ufficiale
COVID19 - CADIPROF istituisce la "diaria"
La Cassa Assistenza Sanitaria Integrativa per i lavoratori degli Studi Professionali comunica una nuova misura "di garanzia" in caso di ricovero e isolamento domiciliare per Covid-19.
La nuova garanzia DIARIA PER COVID-19 ha decorrenza retroattiva al 1° gennaio 2020.
In caso di ricovero presso strutture pubbliche individuate per il trattamento del virus dal Ministero della Salute, l’Assicurato avrà diritto a un’indennità di €. 40,00 per ogni notte di ricovero per un periodo non superiore a 50 giorni all’anno.
Qualora, secondo le prescrizioni dei sanitari e con attuazione delle...
Agenzia delle Entrate: chiarimenti sul premio di 100 € dipendenti
Ai sensi dell’art. 63 del D.L. 17 marzo 2020, n. 18 ("Cura Italia"), ai titolari di redditi di lavoro dipendente (di cui all'art. 49, comma 1, lettera a), del Tuir), con un reddito complessivo non superiore a 40.000 € spetta un premio, per il mese di marzo 2020, che non concorre alla formazione del reddito, pari a 100,00 € rapportato al numero di giorni di lavoro svolti nella propria sede di lavoro nel predetto mese.(cfr. COVID - Bonus di 100 euro dipendenti)
La norma specifica che i sostituti d’imposta di cui agli articoli 23 e 29 del D.P.R. n. 600/1973:
riconoscono in via au...
INPS chiarimenti su sospensione adempimenti e versamenti contributivi
Con la Circolare n. 52 del 9 aprile 2020, l'INPS fornisce indicazioni in ordine alla sospensione degli adempimenti e dei versamenti contributivi a causa dell’emergenza epidemiologica COVID19, ex D.L. 17 marzo 2020, n. 18.
I destinatari della sospensione degli adempimenti e del versamento dei contributi previdenziali ed assistenziali sono i soggetti rientranti nelle seguenti categorie:
i datori di lavoro privati;
i lavoratori autonomi (artigiani, commercianti, agricoli);
i committenti e i liberi professionisti obbligati alla Gestione separata.
I contributi previdenziali ed assistenziali ogg...
Tutele del “Cura Italia” estese a tutti i lavoratori assunti dal 24 febbraio al 17 marzo
"Nel D.L. 23/2020 "Decreto liquidità" sono presenti due norme che riguardano il lavoro", lo ha affermato sul proprio profilo Twitter la Ministra del Lavoro e delle Politiche sociali, Nunzia Catalfo. Si tratta in particolare delle seguenti misure:
l’estensione delle tutele previste dal decreto "Cura Italia" (D.L. 17 marzo 2020, n. 18) anche a tutti i lavoratori che sono stati assunti dopo il 23/02/2020 e fino al 17/03/2020 "i quali, in questo modo potranno accedere alle varie forme di sostegno al reddito";
l’eliminazione dell’imposta di bollo in sede di presentazione della domanda di...
VADEMECUM – Ammortizzatori Sociali COVID-19
L’epidemia da nuovo coronavirus sta mettendo alla prova chiunque, generando confusione sui comportamenti più idonei da seguire in ambito sociale; Cercando di semplificare il più possibile, almeno nel ramo dei rapporti lavorativi, abbiamo redatto, per l’occasione, il presente vademecum per le aziende, che esamina alcuni dei provvedimenti legislativi adottati dal Governo a sostegno del reddito per la sospensione o la riduzione dell’attività lavorativa. (cfr.: Cura Italia : nuove misure a sostegno del lavoro e delle imprese)
Il documento è predisposto con lo scopo di informare e di...
Altri articoli …
- COVID - Bonus di 100 euro dipendenti
- Colf le FAQ da Assindatcolf
- Riduzione cuneo fiscale in Gazzetta Ufficiale
- Cassa Edile: sospensione termini DURC
- COVID19 - comportamenti da tenere nei luoghi di lavoro
- COVID19 - modalità di presentazione domande CIGO e FIS
- Cura Italia : nuove misure a sostegno del lavoro e delle imprese
- #Coronavirus - procedure per il dipendente in caso di sintomi
- Smartworking - come applicarlo in azienda
- Coronavirus - Le assenze da lavoro
Pagina 5 di 10
Lo Studio
Scapuzzi Rusciano
professionisti associati
- Piazza Attias 37, p.2 · 57125 Livorno
- Portoferraio (Isola d'Elba)
- 0586 892300 · 338 125 1855
- info@scapuzzirusciano.it
- PEC scapuzzirusciano@legalmail.it
- C.F./P.IVA 01900610492 · Codice destinatario FE J6URRTW